Lediga jobb som Avdelningschef, kommun i Krokom

Ett jobb med plats för utveckling, engagemang och gemenskap!
Vill du bidra till att Krokoms kommun fortsätter att stärka sitt varumärke som en välkomnande, modig, nära och pålitlig kommun att leva och arbeta i? Går du i gång på hållbart tillväxtarbete där samarbete och helhetssyn står i centrum?
Då är den här tjänsten som chef för kommunens VA-avdelning något för dig.


Krokom, kommunen mitt i Jämtland
Krokom är en kommun med dryga 15 500 invånare, mitt i Jämtlands län. Med visionen ”Krokoms kommun gör plats för växtkraft” fokuserar vi på att vår kommun ska vara attraktiv för alla att leva, vistas och driva företag i. Vi är en växande kommun som vill utvecklas ytterligare på ett hållbart sätt. Krokoms kommun ingår i det samiska förvaltningsområdet, vilket innebär att vi arbetar för att stärka det samiska språket, synliggöra den samiska kulturen och ge samerna inflytande.
VA-avdelningen ingår i område tillväxt inom kommunledningsförvaltningen och får sina uppdrag av samhällsbyggnadsnämnden. Område tillväxt är en nämndsöverskridande indelning där VA ingår tillsammans med avdelningarna fastighet, renhållning, plan & trafik, näringsliv & kundcenter, fritid, kultur & ungdom samt lärcentrum. Som VA-chef kommer du att vara en del av ledningsgruppen för område tillväxt, direkt underställd kommunens tillväxtchef.
VA-avdelningen har sina huvudsakliga lokaler i centrala Krokom men verksamheten bedrivs kommunövergripande och avdelningen ansvarar för vattenverk, reningsverk och ledningsnät i hela kommunen.


En dag som VA-chef
Som VA-chef i Krokom är du en viktig kugge i kommunens hållbara utvecklingsarbete. Du samverkar ständigt med övriga chefskollegor inom område tillväxt men har också ett nära samarbete med avdelningen bygg och miljö. Att driva tillväxt- och utvecklingsarbete i en relativt liten kommun innebär att du som chef behöver vara både strategisk och operativ, både en lagspelare och beslutfattare och inte minst både modig och ansvarstagande. Det finns ett väl upparbetat samarbete med VA-chefer i övriga kommuner i Jämtland och du får ansvaret att fortsätta att stärka det samarbetet.
Till din hjälp i arbetet får du drygt 20 kompetenta medarbetare med både kunskap och erfarenhet. Det är ett gott gäng med engagemang för såväl jobbet som kommunens utveckling och varandra. VA-avdelningen har nyrenoverade och ändamålsenliga lokaler att utgå från och fikarummet är en given samlingsplats där det är lätt att hitta samtalsämnen både inom och utanför VA-området.
Krokoms kommun växer både vad gäller invånare och företag. Nya bostadsområden växer fram och vi får ofta förfrågningar om nya företagsetableringar. Det ställer stora krav på VA-försörjningen och vi är just nu inne i ett stort utvecklingsarbete samtidigt som det befintliga VA-nätet har stora renoveringsbehov. Som VA-chef behöver du prioritera och fatta strategiska beslut kring hur befintliga resurser ska användas för att på bästa sätt täcka de behov som finns för att ta Krokoms kommun in i framtiden.


Din kompetens
Vi söker dig som har en akademisk examen inom samhällsbyggnad, teknik, miljö eller motsvarande utbildning som bedöms relevant för tjänsten. Du kan också vara intressant för oss om du saknar en akademisk examen men har skaffat dig kompetens och erfarenhet genom arbetslivet som vi bedömer likvärdig. Du har dokumenterad chefserfarenhet med såväl verksamhets- som personal- och budgetansvar.
Utöver de formella kompetenskraven vill vi gärna att du har flerårig erfarenhet av arbete inom VA-området samt erfarenhet av det säkerhetsarbete och de säkerhetsregler som gäller för VA. Vi ser det som särskilt positivt om du har kunskap om NIS2-direktivet (Network and Information Security Directive).
Dina ekonomikunskaper är goda och det är meriterande om du har erfarenhet av kostnadsberäkning av taxor och avgifter.
Vi ser gärna att du är van vid att arbeta med utvecklings- och förändringsarbete och känner dig trygg i projektledarskap och projektarbete.
I en kommun är det kommunfullmäktige och nämnder som fattar beslut på olika nivåer och det är positivt om du har erfarenhet av att arbeta i en politiskt styrd organisation.
Som person är du en ledare med god kommunikativ förmåga. Du skapar förtroende och drivs av att uppmuntra och inspirera dina medarbetare. Du har lätt för att se helheter och kan förmedla det både uppåt och neråt i en organisation och på så vis omsätta förslag och idéer till verklighet och resultat.
Du tycker om att samarbeta och ser fördelarna med samverkan för att nå en bättre helhet. Du är intresserad av samhällsutveckling och har ett starkt engagemang för hållbart tillväxtarbete.
Resor inom och utanför kommunen ingår i tjänsten och B-körkort är ett krav.


Övrig information
Tillsvidareanställning på heltid med tillträde enligt överenskommelse.
Sista ansökningsdag: 2024-05-31
Vi har en löpande rekrytering, så vänta inte med din ansökan, eftersom tjänsten kan komma att tillsättas innan ansökningstiden tar slut.
Inför rekryteringsarbetet har vi tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss därför kontakt med säljare.
Fackliga representanter nås genom kommunens kundcenter, 0640-161 00


”Hälsning från din blivande chef”
Som tillväxtchef i Krokom söker jag dig som verkligen vill bidra till den hållbara utvecklingsresa som kommunen har påbörjat. Du kommer att vara en del i ledningsgruppen för Område Tillväxt tillsammans med 7 kompetenta, erfarna och engagerade chefskollegor. Tillsammans jobbar vi för fler invånare, fler företag och företagare samt fler besökare i vår kommun och det är just samarbetet och vårt gemensamma fokus som gör att vi trivs så bra med uppdraget och varandra. Jag är säker på att du kommer att förstärka den känslan.
Kommunens strategiska läge längs stråket från Sundsvall till Trondheim och mitt emellan Östersund och Åre gör jobbet extra stimulerande och roligt. Det är lyxigt att jobba i en kommun där du har fantastiska möjligheter att kombinera jobb med en aktiv fritid året runt och ha nära till nästan allt. Visa mindre

– Ett jobb med plats för växtkraft
Nu erbjuder vi ett viktigt och spännande arbete i en kommun som är tillräckligt stor för eget driv och tillräckligt liten för nära relationer.
Vill du ta ansvar för en betydelsefull och omfattande verksamhet där du samtidigt ingår i Socialförvaltningens kunniga, kreativa och ambitiösa ledningsgrupp där ingenting är omöjligt? Vi ser fram emot att välkomna en visionär och resultatorienterad verksamhetschef till vårt team – välkommen med din ansökan!
Krokom, kommunen mitt i Jämtland
Krokoms kommun är en attraktiv del av Jämtland med livskvalitet, framtidstro och tillväxt. Vi arbetar aktivt för att få fler företag, fler boende och fler besökare. Här växer framtidstron och befolkningen ökar tack vare att människor både flyttar hit och väljer att stanna kvar. Vi värnar om alla invånare och därför arbetar vi kvalitets- och målinriktat för att ge bra service och omsorg genom livets alla skeden.
Till Socialförvaltningen rekryterar vi nu en verksamhetschef för individ- och familjeomsorgen som vill vara med och skapa växtkraft för verksamheten, medarbetare och invånare genom att vara kreativ, inspirera och engagera, i samverkan leda och utveckla en professionell verksamhet utifrån vårt uppdrag samt utöva ett gott ledarskap och skapa förutsättningar för lärande och framtidstro i våra verksamheter.
Socialförvaltningens Individ- och familjeomsorg (IFO) är organiserade i fem enheter; Barn och Familjeenheten, Vuxenenheten, Öppenenheten (inkl. reception), Arbetsmarknadsenheten samt Integrationsenheten.
En dag som IFO chef/verksamhetschef
Som verksamhetschef för individ- och familjeomsorgen har du ansvar för att leda och utveckla verksamheten. Det inkluderar ledarskap, arbetsmiljö och personalansvar, verksamhetsutveckling, budget- och ekonomiansvar samt aktivt samarbete med andra myndigheter, organisationer och samarbetspartners. Vi är i uppstarten av att arbeta aktivt med tidiga förbyggande insatser, det gör vi i samverkan med Region Jämtland/Härjedalens BUP samt Barn- och utbildningsförvaltningen i Krokoms kommun, ett viktigt arbete för att förflytta det reaktiva arbetet till ett förebyggande arbete.
Vidare inkluderas kvalitetssäkring, krishantering samt rapportering och dokumentation. Målet är att skapa en stabil och effektiv omsorg genom en rättssäker myndighetsutövning som stödjer och stärker individer och familjer i olika livssituationer.
Vi står inför stora förändringar inom socialtjänsten, den nya socialtjänstlagen, hållbar socialtjänst, som innefattar en omställning till en långsiktigt hållbar, mer förebyggande och kunskapsbaserad socialtjänst. I Krokom har vi under flera år sett en negativ trend gällande ökade orosanmälningar, där föräldrar behöver stöd och tidigare insatser. Som verksamhetschef på IFO behöver du ha ett starkt intresse av att hänga med i den nationella utvecklingen och ha förmågan att omsätta den i kommunens kontext. Vi behöver tänka nytt för att möta de behov som finns, för att säkerställa att våra medborgare får rätt stöd i rätt tid. Vi ser därför att du som verksamhetschef har förmåga att inspirera, motivera och leda medarbetare i förändring.
Du kommer att leda en egen ledningsgrupp med motiverade och ambitiösa enhetschefer, samarbeta med interna och externa stödfunktioner och vidareutveckla den samverkan som finns med de fackliga organisationerna. Som verksamhetschef inom individ- och familjeomsorgen blir du närmsta chef för 5 enhetschefer och 1 planeringssekreterare.
Din kompetens
Krav för tjänsten är:
Relevant högskoleutbildning inom socialt arbete eller liknande område.
Erfarenhet av ledande befattning inom individ- och familjeomsorg.
Kunskap om gällande lagstiftning och regelverk inom området.
Förmåga att inspirera och leda medarbetare mot gemensamma mål.

Meriterande är:
Tidigare erfarenhet av att leda andra

Du har ett synligt ledarskap som präglas av tydlighet, öppenhet, närhet, mod och pålitlighet. Du är strukturerad, kan fatta och följa upp beslut och har erfarenhet och kunskap kring utvecklingsarbete och gruppdynamik. Samverkan och dialog är viktiga verktyg i ditt ledarskap.
I Krokom erbjuder vi:
En engagerad, hjälpsam och ambitiös ledningsgrupp
Ett ledarutvecklingsprogram för alla nyanställda chefer
En dynamisk arbetsmiljö där du kan påverka och göra verklig skillnad.
Möjligheter till professionell och personlig utveckling.
Ett tillåtande klimat där vi är öppen för att testa nya arbetssätt.
Möjlighet till semesterväxling (dvs byta semesterersättning mot semesterdagar)

Krokoms kommun - där vi tillsammans skapar möjligheter för varje individ och familj att blomstra.
Övrig information
Tillsvidareanställning på heltid med tillträde enligt överenskommelse.
Sista ansökningsdag 2024-02-04
Inför rekryteringsarbetet har vi tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss därför kontakt med säljare.
En hälsning från din blivande chef
”Socialförvaltningens ledningsgrupp är navet i en av kommunens största förvaltningar. Nu söker jag en ny medlem i ledningsgruppen tillika chef som är trygg och stabil i sin roll och sitt uppdrag. Utöver det behövs energin och viljan att ta sig ann de stora förändringarna som den nya socialtjänstlagen kommer medföra med fokus på förebyggande insatser samt den nationella omställningen till Nära vård.” Visa mindre

- Ett jobb med plats för att påverka
Vill du vara med och utveckla Krokoms förskolor? Kärnan i uppdraget är tydligt, men det finns stora möjligheter för dig att vara med och utforma tjänsten utifrån dina kompetenser och intressen tillsammans med ledningsgrupp och rektorer i förskolan.


En dag som verksamhetschef
Som verksamhetschef är du direkt underställd förvaltningschef och därmed en nyckelperson i förvaltningens ledningsgrupp.
Du har ett övergripande ansvar för verksamhetens utveckling och pedagogiska arbete, i enlighet med förskolans styrdokument och uppsatta mål. Du ansvarar även för verksamhetens ekonomiska resultat och förvaltningens lokalsamordning tillsammans med vår samhällsbyggnadsförvaltning. I uppdraget ingår personalansvar för ca 18 personer bestående av rektorer i förskola, kommunens skoladministratörer och verksamhetsvaktmästare.
Du säkerställer att verksamheten håller en hög kvalitet genom att följa upp och utveckla enheternas systematiska kvalitetsarbete. Du har ett coachande förhållningssätt till dina medarbetare, skapar delaktighet och arbetar ständigt för att främja en god arbetsmiljö.


Din kompetens
Vi söker dig som har pedagogisk högskoleutbildning eller motsvarande. För att lyckas väl i uppdraget har du erfarenhet av att leda andra chefer. Vi ser det som meriterande om du har erfarenhet av ledarskap inom uppdragsområdet förskola/skola samt om du har genomgått statlig rektorsutbildning.
Du har förmågan att med helhetssyn ta hänsyn till flera perspektiv och har god förmåga att göra kloka och genomtänkta avvägningar med avseende på uppdraget och verksamhetens bästa.
Har du förankring i samisk kultur eller har erfarenhet av att arbeta inom ett samiskt förvaltningsområde ser vi det som meriterande.
Stor vikt kommer att läggas vid personlig lämplighet.


Utvecklas med glädje
I Krokom gör vi plats för växtkraft. Inom barn och utbildning betyder det att vi är medvetna om sambandet mellan trivsel på arbetsplatsen och förmågan att samla kraft och inspiration till att undervisa och stötta barn och elever på deras väg mot ökad måluppfyllelse.

Om Krokoms kommun
Krokoms kommun är den mest barnrika kommunen norr om Hammarö. Här finns 16 grundskolor och 22 förskolor. Inom barn- och utbildningsförvaltningen arbetar drygt 600 medarbetare.
För utveckling av undervisningen inom skola, fritidshem och förskola ansvarar två verksamhetschefer som även är närmaste chefer för rektorer, skoladministratörer och verksamhetsvaktmästare. I ledningsgruppen sitter, utöver dessa två, även verksamhetschef för den centrala elevhälsan, enhetschef för språk och kulturskola samt bibliotekschef.
Krokoms kommun är samiskt förvaltningsområde och det innebär bland annat att alla skolor och förskolor har ett särskilt uppdrag att synliggöra de samiska språken och traditionell samisk kunskap.


Övrigt
Tillsvidareanställning på heltid med tillträde enligt överenskommelse.
Sista ansökningsdatum är 2022-10-09.
Inför rekryteringsarbetet har vi tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss därför kontakt med säljare.
Fackliga företrädare nås genom kommunens växel 0640 161 00 Visa mindre