Lediga jobb som Personal- och HR-specialister i Krokom

– Ett jobb med plats för din erfarenhet!
Har du lång erfarenhet och kunskap av rehabilitering i arbetslivet? Vill du arbeta nära chefer och göra skillnad? Som HR-konsult med inriktning rehabilitering ger du operativt stöd till chefer i hela kommunen i rehabiliteringsprocessen. Genom ett uppsökande och verksamhetsnära arbetssätt bidrar du till att minska sjukfrånvaron. Du arbetar nära chefer och ger strukturerat stöd i rehabiliteringsarbetet för att underlätta återgång i arbete. Välkommen med din ansökan! 


Välkommen till oss!
HR-avdelningen i Krokoms kommun inkluderar både HR- och lönefunktion. Hos oss blir du en del av ett engagerat och kompetent arbetslag bestående av 13 medarbetare – HR-konsulter, HR-specialist, HR-strateg, lönehandläggare, systemadministratör samt HR-chef – som tillsammans stöttar hela organisationen i HR-relaterade frågor. Vi arbetar nära chefer och förvaltningsledningar, driver strategiska arbetsgivarfrågor och ansvarar för kommunens lönehantering. Vi har  möjlighet att under en period förstärka våra rehabiliteringsinsatser med särskilt fokus på att minska sjukfrånvaron. Vi söker därför dig med god kompetens inom området, som tillsammans med våra chefer vill bidra i det arbetet.

Kommunledningsförvaltningen försörjer tre nämnder; Kommunstyrelsen, Bygg- och Miljönämnden samt Samhällsbyggnadsnämnden. Förvaltningen sysselsätter ca 135 medarbetare och är uppdelad i område stab, område bygg och miljö samt område samhällsbyggnad och tillväxt.


En dag på HR-avdelningen 
I rollen som HR-konsult med inriktning rehabilitering ger du operativt stöd till chefer i kommunens samtliga förvaltningar i deras ansvar för rehabiliteringsprocessen. Ditt uppdrag är att vara ett aktivt stöd i rehabiliteringsärenden med målet att bidra till minskad sjukfrånvaro.

Du arbetar uppsökande och verksamhetsnära. Genom din närvaro i organisationen fångar du upp behov och initierar insatser, både i pågående rehabiliteringsärenden och i det förebyggande och främjande arbetsmiljöarbetet på såväl individ som gruppnivå. Tillsammans med chefer säkerställer du att rehabiliteringsarbetet bedrivs strukturerat och i enlighet med gällande lagar och regler. Du vägleder chefer i både praktiska och strategiska frågor kopplat till rehabilitering och bidrar till att skapa trygghet i processen.

Du planerar ditt arbete tillsammans med samordnande HR-konsult inom arbetsmiljö och rehabilitering. Arbetet är självständigt och kräver förmåga att kunna  planera, prioritera och genomföra arbetet. Du är en del av ett kunnigt HR-team där samarbete och kollegialt stöd är en självklar del av vardagen. Du har även kontakt med externa aktörer som till exempel sjukvården, företagshälsan och Försäkringskassan.

Genom ditt operativa stöd spelar du en viktig roll i att säkerställa att kommunens chefer har rätt förutsättningar att ta ansvar för rehabilitering på ett rättssäkert tydligt och effektivt sätt.

Din kompetens
Vi söker dig som har en akademisk utbildning, exempelvis som personalvetare, rehabiliteringsvetare eller med annan relevant bakgrund som arbetsgivaren bedömer lämplig för uppdraget.

Du har praktisk erfarenhet av att arbeta med hela rehabiliteringsprocessen och är van att ge konsultativt och konkret stöd till chefer i deras arbete. Din erfarenhet av operativt och verksamhetsnära HR-arbete, gärna inom offentlig sektor, gör att du snabbt kan sätta dig in i organisationens behov. Du har dessutom god datorvana och arbetar obehindrat i Office 365.

Du behöver ha en god förmåga att uttrycka dig i tal och skrift och med professionell integritet kunna arbeta såväl självständigt som i grupp. Självklart ställer du upp på och vill vara en del av en kultur som speglar kommunens kärnvärden - välkomnande, modig, nära och pålitlig.


Övrig information
Tjänsten är en visstidsanställning (SÄVA) tom augusti 2026 med tillträde snarast enligt överenskommelse.

Rekryterande chef och HR-konsult har semster under perioden 24/7-11/8, eventuella frågor besvaras via mail så fort vi är åter i tjänst.


Inför rekryteringsarbetet har vi tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss därför kontakt med säljare.

 
Hälsning från din blivande chef
Hej! Sanna heter jag och är från och med augusti tillförordnad HR-chef i Krokom.
För mig som chef är det viktigt att se hela arbetslagets kompetens som en tillgång. Vi arbetar tillsammans och stöttar varandra mot
uppsatta mål, jag tror på att våra olikheter utvecklar oss! Jag vet att du kan ditt arbete bäst! Mitt mål är att vara en närvarande chef som
skapar förutsättningar och möjligheter för dig att nå din fulla potential. Tillsammans med ett härligt gäng kollegor välkomna vi dig som
vill utvecklas inom HR området, trivs med varierade arbetsuppgifter och tycker om att ha roligt på jobbet! Välkommen med
din ansökan /Sanna, Tf. HR-chef i Krokoms kommun

Kontaktperson för tjänsten
Sanna Staf, Tf. HR-chef
0640-163 73
[email protected] 

Ida Moberg, HR-konsult
0640-163 76

Fackliga representanter nås genom kommunens kundcenter, 0640-161 00

Välkommen med din ansökan! Visa mindre

-- ett jobb med plats för växtkraft
Vill du vara med och göra Krokoms kommun till en ännu bättre arbetsgivare? Vi söker dig som har god erfarenhet inom personalområdet och som vill komplettera vår HR-avdelning på ett vikariat under 2023.

Krokom, kommunen mitt i Jämtland
Krokom är en kommun med dryga 15 000 invånare, mitt i Jämtlands län. Kommunen växer befolkningsmässigt för varje år, både vad gäller invånare och nyföretagande eftersom människor inte bara flyttar hit utan även stannar kvar. Vi arbetar aktivt för att få fler företag, fler boende och fler besökare. Krokoms kommun ingår i samiskt förvaltningsområde, vilket innebär att arbeta för att stärka det samiska språket, att synliggöra kulturen och ge samerna inflytande.

En dag på HR-avdelningen i Krokom
Vår HR-avdelning består av 11 personer (HR-konsulter och lönehandläggare) med olika erfarenheter och kunskaper som tillsammans bidrar till en hög kompetens inom HR-området. Vårt uppdrag är att ge stöd till förvaltningsledningar och chefer, driva strategiska arbetsgivarfrågor samt ansvara för kommunens lönehantering.
Vikariatet som HR-konsult innebär till stor del att arbeta i ett verksamhetsnära konsultativt chefsstöd till våra förvaltningar, för att sträva mot det övergripande målet att bidra till Krokoms kommun som attraktiv arbetsgivare.

Utvecklas med glädje
Hos oss blir du en viktig del av vårt team, där vi med tydligt eget ansvar även bidrar till helheten för kommunens bästa. Vi strävar efter att hela tiden utveckla våra kompetenser och är generösa med att dela med oss av våra kunskaper till varandra. Det finns en god gemenskap där vi stöttar och hjälper varandra att lyckas.

Din kompetens
Vi söker dig som har en god arbetslivserfarenhet inom personalområdet, gärna inom HR, som chef med personalansvar eller exempelvis facklig företrädare. Du behöver ha erfarenhet av att använda ett konsultativt förhållningssätt i ditt arbete. Det är meriterande om du har arbetat chefsstödjande.
Din utbildningsbakgrund innehåller en akademisk examen med inriktning mot HR eller annan kompetens som vi bedömer som likvärdig. Du är bekväm med digitala arbetssätt och verktyg.
Du har ett förtroendeskapande agerande och är lyhörd för organisationens utmaningar och behov. Du är även lösningsorienterad och självständig men med god förmåga till samarbete. Du är trygg i dig själv, kommunikativ och bidrar till en god stämning på arbetsplatsen.
Våra kärnvärden är välkomnande, modig, nära och pålitlig. Självklart ställer du upp på och vill vara en del av en kultur som speglar dessa.

Hälsning från din blivande chef
Tillsammans med ett härligt gäng kollegor vill jag ge dig möjlighet att utvecklas i din roll som vikarierande HR-konsult, utifrån den erfarenhet och de kunskaper du har med dig.
Det är viktigt för mig med förtroende och öppen dialog. Mitt mål som chef är ett synligt och nära ledarskap där jag vill vara ett bra stöd för dig och övriga inom avdelningen.

Övrig information
Vikariat med tillträde snarast som sträcker sig fram till 2023-12-31.
Heltid är normen i Krokoms kommun, men deltid är en möjlighet.

Sista ansökningsdag: 2023-05-30
Vänta inte med att skicka in din ansökan, för rekryteringen kan komma att ske löpande.

Inför rekryteringsarbetet har vi tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss därför kontakt med säljare.
Fackliga företrädare nås genom kommunens växel, telefon 0640-161 00 Visa mindre

– Ett jobb med plats för växtkraft
Vill du ha ett arbete som är betydelsefullt och omväxlande med högt tempo? Då ska du söka jobbet som rekryterare i Bemanningspoolen i Krokoms kommun!
Krokoms kommun är en attraktiv del av Jämtland med livskvalitet, framtidstro och tillväxt. Vi arbetar aktivt för att få fler företag, fler boende och fler besökare. Kommunen växer befolkningsmässigt och här finns storslagen natur, ren luft, friskt vatten och gott om utrymme. Vi värnar om alla invånare och därför arbetar vi kvalitets- och målinriktat för att ge bra service och omsorg genom livets alla skeden. Kommunen har fyra värdeord; välkomnande, modig, nära och pålitlig. Vi arbetar för att dessa ord ska genomsyra hela vår verksamhet.
Krokoms Bemanningspool är en vikariepool som tillgodoser det tillfälliga/akuta behovet av korttidsvikarier inom vård och omsorg, förskola och fritidshem inom hela kommunen.
I syfte att skapa trygga anställningsvillkor och möta verksamheternas behov av korttidsvikarier söker vi nu en rekryterare. Vi erbjuder dig ett spännande arbete där du får chansen att ta eget ansvar.
En dag som Rekryterare
Som rekryterare kommer du att kontinuerligt arbeta med rekrytering av timanställda vikarier och även ansvara för rekryteringen av semestervikarier. Arbetet består till stor del av urval, intervjuer samt administration av processen för rekrytering, anställning och lönesättning.
Verk­sam­hetschefen är din närmsta chef.
Din kompetens
Du har akademisk examen med inriktning mot personal och arbetsliv eller annan akademisk utbildning kombinerad med erfarenhet som bedöms likvärdig. Det är meriterande om du har arbetat med rekrytering och administration tidigare. Vi söker dig som kan arbeta självständigt och har en utpräglad servicekänsla.
Du hanterar flera processer parallellt så det är av största vikt att du är välorganiserad och har förmågan att prioritera ditt arbete. Då du har många kontaktytor i organisationen är det också viktigt att du har en god kommunikativ förmåga och är relationsskapande.
Arbetet ställer krav på god organisations- och samarbetsförmåga men även att kunna arbeta självständigt med bibehållet engage­mang Du behöver ha god självkännedom och vara uthållig.. Du behöver kunna uttrycka dig i tal och skrift.
Stor vikt kommer att läggas på personlig lämplighet.
Övrigt
Tillsvidareanställning på heltid med tillträde snarast enligt överenskommelse.
Sista ansökningsdag 2022-10-02
Rekrytering kommer att ske löpande vilket betyder att tillsättning kan ske innan sista ansökningsdatum passerat.
Inför rekryteringsarbetet har vi tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss därför kontakt med säljare.
Fackliga företrädare nås genom kommunens HR-avdelning, 0640-161 00 Visa mindre

Om oss

Eyes4work startades med målsättningen att tillsammans med lokalt förankrad personal och samarbetspartners skapa effektiva kedjor där utbildning, matchning och rekrytering är delar i den process som leder individen framåt, mot ett nytt jobb eller vidare mot nästa mål. Idag finns eyes4work på över 80 orter i Sverige och vårt uppdrag är att ge alla människor oavsett bakgrund och behov en möjlighet som tar individen vidare till
sitt nästa mål och sin nya framtid.

Om tjänsten

Som eyes4works matchningsspecialist/handledare arbetar du tillsammans med dina kollegor i våra olika uppdrag inom matchning/rekrytering.

Du skall i din tjänst handleda och matcha arbetssökande mot jobb eller vidare mot studier. Du drivs av att jobba med människor med olika bakgrunder och behov och ser lösningar för individer. Du bör drivas av mål, uppföljning och resultat.

Du brinner även för att etablera företagskontakter, teckna samarbetsavtal och utöka vårt företagsnätverk i området.

Din profil

Vi söker dig som är självgående, driven och engagerad i andra människor, en relationsskapare med erfarenhet av jobbmatchning.

Du skall dessutom ha eftergymnasial utbildning och erfarenhet genom något av följande alternativ:

Alternativ 1 - minst 120 högskolepoäng (80 poäng enligt tidigare system) eller motsvarande poäng från yrkeshögskola. Utbildningen har genomförts inom områdena arbetsliv, organisation och personalarbete, studie- och yrkesvägledning, företagsekonomi, arbetslivspsykologi, beteendevetenskap, arbetsterapeut- eller socionomutbildning. Du har vidare minst två års arbetslivserfarenhet motsvarande heltid. Du ska ha erhållit arbetslivserfarenheten under de senaste fem åren.

Alternativ 2 - Eftergymnasial utbildning och minst tre års arbetslivserfarenhet motsvarande heltid inom något av följande områden - arbetsledning med personalansvar, rekrytering, omställningsarbete för arbetssökande, studie- och yrkesvägledning, handläggning i personalfrågor (dock ej enbart personaladministration), arbete med arbetslivs- och arbetsmarknadsfrågor, arbete med social- och gruppsykologi, karriärvägledning. Arbetslivserfarenheten inom dessa områden har du erhållit de senaste fem åren.

Vi lägger stor vikt vid din personlighet i denna rekrytering.

Urval görs löpande så tjänsten kan tillsättas innan sista svarsdag. Visa mindre

Krokoms kommun söker HR-konsult
Ett jobb med plats för växtkraft
Söker du en ny utmaning? Vill du vara med och göra Krokoms kommun till en ännu bättre arbetsgivare? Då en av våra kollegor går vidare till nya arbetsuppgifter söker vi dig som vill komplettera vår HR-avdelning.
En dag på HR-avdelningen
Vår HR-avdelning består av 12 personer med olika erfarenheter och kunskaper som tillsammans bidrar till en hög kompetens inom HR-området. Vårt uppdrag är att ge stöd till förvaltningsledningar och chefer, driva strategiska arbetsgivarfrågor samt ansvara för kommunens lönehantering.
Hos oss ges du möjlighet att arbeta med bredden inom HR samtidigt som du har möjlighet att fördjupa dina kunskaper inom något specialistområde. Den största delen av arbetet handlar om verksamhetsnära konsultativt chefsstöd till någon av våra förvaltningar. Du kommer även att delta i arbetet med strategiska HR-frågor och bidra till Krokoms kommun som attraktiv arbetsgivare.
Utvecklas med glädje
Hos oss blir du en viktig del av vårt team, där vi med tydligt eget ansvar även bidrar till helheten för kommunens bästa. Vi strävar efter att hela tiden utveckla våra kompetenser och är generösa med att dela med oss av våra kunskaper till varandra. Det finns en god gemenskap där vi stöttar och hjälper varandra att lyckas.
Din kompetens
Vi söker dig som är en nyfiken, resultatorienterad, lösningsfokuserad och självständig person som går igång på utmaningar. Du har även lätt för att skapa förtroendefulla relationer och är lyhörd för organisationens utmaningar. Du är trygg i dig själv, kommunikativ och bidrar till en god stämning på arbetsplatsen.
Din utbildningsbakgrund innehåller en akademisk examen med inriktning mot HR eller annan kompetens som vi bedömer som likvärdig. Det är en fördel om du har några års erfarenhet av HR-arbete.
Våra kärnvärden är välkomnande, modig, nära och pålitlig. Självklart ställer du upp på och vill vara en del av en kultur som speglar dessa.
Hälsning från din blivande chef
Tillsammans med ett härligt gäng kollegor vill jag ge dig möjlighet att utvecklas i din roll som HR-konsult, utifrån den erfarenhet och de kunskaper du har med dig. Det är viktigt för mig med förtroende och öppen dialog. Mitt mål som chef är ett synligt och nära ledarskap där jag vill vara ett bra stöd för dig och övriga inom avdelningen.
Övrig information
Tillsvidareanställning på heltid med tillträde enligt överenskommelse.
Sista ansökningsdag: 2020-06-16
Intervjuer planeras till slutet av vecka 25 och början av vecka 26, men kan komma att hållas löpande under ansökningstiden så vänta inte med att skicka in din ansökan.
Inför rekryteringsarbetet har vi tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss därför kontakt med säljare. Visa mindre